221. مدیریت عملکرد (فرد ، تیم و سازمان)
پدیدآورنده : /نویسنده مایکل آرمسترانگ,عنوان اصلی: Performance management: key strategies and practical guidelines, 2nd ed, 2000.,آرمسترانگ,Armstrong
کتابخانه: كتابخانه مركزي و مركز اسناد دانشگاه مازندران (مازندران)
موضوع : کارمندان,استانداردهای عملکرد شغلی ,عملکرد, -- ارزشیابی
رده :
HF
۵۵۴۹
/
۵
/
الف
۴
آ
۴ ۱۳۹۱
222. مدیریت عملکرد ( فرد ، تیم و سازمان )
پدیدآورنده : / نویسنده: مایکل آرمسترانگ,عنوان‌اصلی: Performance management: key strategies and practical guidelines, 2nd ed, 2000.
کتابخانه: مكتبة ومركز معلومات جامعة الإمام الرضا العالمية (خراسان رضوی)
موضوع : کارمندان -- ارزشیابی,استانداردهای عملکرد شغلی,اجرای کار
رده :
HF
۵۵۴۹
/
۵
/
الف
۴
آ
۴۳ ۱۳۹۱
223. مدیریت عملکرد ( فرد، تیم و سازمان )
پدیدآورنده : آرمسترانگ، مایکل Armstrong, Michael ۱۹۲۸ - م
کتابخانه: (سمنان)
موضوع : کارمندان -- ارزشیابی,استانداردهای عملکرد شغلی,عملکرد
رده :
HF
۵۵۴۹
/
۵
/
د
۲
آ
۴۱
224. مدیریت عملکرد ( فرد ، تیم و سازمان )
پدیدآورنده : آرمسترانگ، مایکل Armstrong, Michael ۱۹۲۸ - م
کتابخانه: المکتبۀ المرکزیۀ ومرکز التوثیق (سمنان)
موضوع : کارمندان -- ارزشیابی,استانداردهای عملکرد شغلی,عملکرد
رده :
HF
۵۵۴۹
/
۵
/
الف
۴
آ
۴ ۱۳۹۳
225. مديريت عملکرد (فرد، تيم و سازمان)
پدیدآورنده : / نويسنده مايکل آرمسترانگ,عنوان اصلي: 2000...Performance management,آرمسترانگ,Armstrong
کتابخانه: (خراسان رضوی)
موضوع : کارمندان -- ارزشيابي,استانداردهاي عملکرد شغلي,اجراي کار
رده :
۶۵۸
/
۳۱۲۵
آ
۴۱۱
م
۱۳۹۱
226. مديريت عملکرد (فرد، تيم و سازمان)
پدیدآورنده : / نويسنده مايکل آرمسترانگ,عنوان اصلي: 2000...Performance management,آرمسترانگ,Armstrong
کتابخانه: كتابخانه آيت الله حكيم (ره) (آستان قدس رضوی ع) (طهران)
موضوع : کارمندان -- ارزشيابي,استانداردهاي عملکرد شغلي,اجراي کار
رده :
۶۵۸
/
۳۱۲۵
آ
۴۱۱
م
۱۳۹۱
227. مدیریت عملکرد ( فرد ، تیم و سازمان )
پدیدآورنده : / نویسنده مایکل آرمسترانگ,عنوان به زبان اصلی: Performance management: key strategies and practical guidelines, 2nd ed, 2000.
کتابخانه: المكتبة المركزية لجامعة كاشان للعلوم الطبية (أصبهان)
موضوع : کارمندان -- ارزشیابی,استانداردهای عملکرد شغلی,اجرای کار
رده :
HF
۵۵۴۹
/
۵
/
آ
۴۱۱
م
۱۳۹۱
228. مديريت عملکردراهبردهاي اساسي ورهنمودهاي عملي
پدیدآورنده : مايکل آرمسترانگ ,ترجمه ناصرميرسپاسي ,علي رشيدپور,اسماعيل کاووسي
کتابخانه: كتابخانه عمومي ملكان (أذربایجان الشرقیة)
موضوع : کارمندان - ارزشيابي اجراي کار استانداردهاي عملکردشغلي
رده :
658
3125-
آ
411
م
229. مدیریت منابع انسانی در عمل
پدیدآورنده : مایکل آرمسترانگ
کتابخانه: كتابخانه مركزی دانشگاه حضرت معصومه (س) (قم)
موضوع : کارمندان -- مدیریت -- دستنامهها
رده :
HF
۵۵۴۹
/
۱۷
/
آ
۴
م
۴ ۱۳۸۶
230. مدیریت منابع انسانی در عمل
پدیدآورنده : مایکل آرمسترانگ
کتابخانه: (قم)
موضوع : کارمندان -- مدیریت -- دستنامهها
رده :
HF
۵۵۴۹
/
۱۷
/
آ
۴
م
۴ ۱۳۸۶
231. مدیریت منابع انسانی در عمل
پدیدآورنده : / نوشته: مایکل آرمسترانگ,آرمسترانگ
کتابخانه: مكتبة العتبة المقدسة حضرة فاطمة معصومة علیها السلام (قم)
موضوع : کارمندان, -- دستنامهها, -- مدیریت
رده :
HF
۵۵۴۹
/
۱۷
/
آ
۴
م
۴
232. مدیریت منابع انسانی در عمل
پدیدآورنده : / نوشته مایکل آرمسترانگ,عنوان اصلی: .Strategies for human resource management: A total business approach.,آرمسترانگ
کتابخانه: كتابخانه مدرسه عالي فقه و معارف اسلامي (حجتيه) (قم)
موضوع : کارمندان -- مدیریت -- دستنامهها
رده :
HF
۵۵۴۹
/
۱۷
/
آ
۴
م
۴
233. مدیریت منابع انسانی در عمل
پدیدآورنده : / نوشته مایکل آرمسترانگ,عنوان اصلی: .Strategies for human resource management: A total business approach.,آرمسترانگ
کتابخانه: كتابخانه جامع جامعة المصطفی (ص) العالمية (قم)
موضوع : کارمندان -- مدیریت -- دستنامهها
رده :
HF
۵۵۴۹
/
۱۷
/
آ
۴
م
۴
